10 Tips för att få din arbetsgivare att betala för fortbildning
främja din utbildning och öka dina yrkeskvalifikationer kommer båda att vara avgörande för att göra ett bättre jobb och få tillgång till mer lukrativa anställningsalternativ. Problemet med många akademiska program är att de tenderar att vara ganska kostsamma.
tror du att endast ett fåtal lyckliga kan få sin arbetsgivare att betala för fortsatt utbildning? Denna praxis är inte riktigt så ovanlig som du kanske tror.
Här är 10 Viktiga tips för att övertyga din arbetsgivare att betala för att fortsätta din utbildning.
adress Oro redan från början
det kan finnas vissa farhågor om att delta i programmet och din förmåga att göra ditt jobb samtidigt. Ta itu med dessa problem redan från början, för att öka dina chanser att lyckas.
leta efter online-program, natt-eller helgkurser som är utformade speciellt för professionella behov. Din arbetsgivare ska aldrig ifrågasätta din tillförlitlighet och det är upp till dig att hantera sådana problem.
om din arbetsgivare är orolig för studieavgifterna bör du prata om kostnaden för att anställa en mer kvalificerad anställd. Denna kostnad kommer vanligtvis att vara mycket högre än att företaget betalar för din utbildning. Se till att du är medveten om de skattemässiga konsekvenserna av att få denna förmån också (IRS webbplats).
gör dina läxor i förväg
har företaget någonsin betalat för fortsatt utbildning av sina anställda? Finns det en kultur för vidareutbildning? Att ta en titt på bakgrundsinformation gör det lättare för dig att avgöra om det är möjligt att övertyga din arbetsgivare att betala för fortsatt utbildning alls.
ge en specifik kostnadsfördelning
du måste ge din chef en mycket detaljerad uppdelning av tillhörande kostnader och de fördelar som kommer att bli resultatet av att få en viss grad. Detta är en annan aspekt av att göra dina läxor i förväg. Om du ber om pengar måste du vara extremt specifik. Att ge din handledare siffror och exakt information kommer att visa hur allvarlig du är om att öka din yrkeskvalifikation.
visa din lojalitet
en arbetsgivare kommer att investera i dig enbart om du använder de nyförvärvade färdigheterna för att leverera bättre arbete inom den specifika företagsstrukturen. Du måste visa din lojalitet. En arbetsgivare kommer aldrig att investera i din utbildning, om de har det minsta tvivel om att du skulle stanna kvar i företaget efter att ha fått din examen.
var hänsynsfull
ett nystartat företag kommer aldrig att kunna betala för ett Ivy League-diplom. Du bör ha en god uppfattning om företagets ekonomi och välja en examen i enlighet därmed. Att vara hänsynsfull och praktisk om kursvalet ökar dina chanser att få företagsfinansiering.
ge din arbetsgivare en bra anledning att investera i din utbildning
varför skulle en arbetsgivare vara villig att spendera pengar på din utbildning? Du borde ha några riktigt bra skäl att citera.
för en början kommer en relevant examen att göra dig till en bättre anställd. Det kommer att öka din produktivitet, effektivisera arbetsprocessen och potentiellt resultera i ökade besparingar eller nya intäktsgenereringsalternativ.
individer som fortsätter sin utbildning blir ofta bättre arbetsplatsledare, vilket är ett annat viktigt proffs. Tänk på fördelar som är specifika för din specifika position och leverera denna information under samtalet med din handledare.
tekniska grader som en online-ingenjörsexamen eller ett MBA-program är den vanligaste arbetsgivaren som betalas för grader.
var beredd att underteckna ett kontrakt
företag som ger sina anställda tillgång till fortsatta utbildningsalternativ har ofta strikta kontrakt som beskriver båda parternas rättigheter och skyldigheter. Du bör vara beredd att underteckna ett sådant dokument om du vill få företagsmedel för din utbildning. Gå igenom dokumentet noggrant och var redo att förhandla. Det är din rätt att ta itu med de krav och förväntningar som din arbetsgivare har.
fortsätt försöka!
uthållighet är nyckeln till att få vad du vill. Tjata inte men om det första svaret är negativt bör du inte ge upp omedelbart.
Du kan fråga om orsakerna till avslaget på din begäran. Att veta vad som gick fel första gången gör att du kan förbereda en bättre tonhöjd när du ber din arbetsgivare att finansiera din fortsatta utbildning igen.
arbetsgivaren kan vara orolig för den specifika kursen, i vilket fall du kan leta efter ett alternativ. Detsamma gäller kostnaden för utbildning eller programmets relevans.
arbeta på en (ekonomisk) kompromiss
föreslår att självfinansiera en del av programmets kostnad kommer att visa din arbetsgivare hur seriös du är om att fortsätta din utbildning. Faktum är att detta är ett av de enklaste alternativen för att få tillgång till företagsfonder för att få en examen.
var redo att komma med en Plan B
ibland kommer din arbetsgivare att vara ovillig eller oförmögen att finansiera din fortsatta utbildning, oavsett hur svårt du försöker. Det är därför du måste ha en plan B redan från början.
företaget kan för närvarande uppleva några ekonomiska svårigheter, varför du kan bli avvisad oavsett hur övertygande din presentation är. Du kanske vill leta efter stipendier och alternativ för att finansiera din utbildning. Prata med din arbetsgivare om tillgången till icke-kontanta förmåner som mer tid borta från kontoret. Denna typ av hjälp kan också vara till hjälp för att få en examen.
slutligen om du har misslyckats med att få din arbetsgivare att betala för din examen överväga att minska dina nuvarande studielån genom refinansiering på LendKey.