omgaan met arrogante mensen

omgaan met arrogante mensen

Het is gemakkelijk te herkennen arrogant gedrag wanneer u contrast met het gedrag van iemand die niet arrogant maar gewoon vertrouwen. Denk aan iemand die je kent die een competent en beslissend individu is dat je zelfverzekerd maar niet arrogant zou vinden.Mensen met zelfvertrouwen geven anderen vaak de macht, omdat ze zich op hun gemak voelen met zichzelf en volledig veilig zijn. Zelfverzekerde mensen verspillen geen tijd om voortdurend te proberen indruk op je te maken, en ze proberen niet om anderen te overmeesteren of hen dom te laten voelen.

arrogante mensen:

• kan je klein laten voelen,
• zijn onzeker,
• angstafstoting,
• anderen verminderen,
• hunkeren naar aandacht,
• probeer indruk op je te maken, en
• speel altijd het slachtoffer.

in tegenstelling tot het gedrag van zelfverzekerde mensen die u hebt geïdentificeerd, zijn arrogante mensen vaak onzeker. Ze zijn bang dat je ze ontmaskert als de oplichters die ze zijn. Arrogante mensen proberen zichzelf boven iedereen te plaatsen omdat angst voor afwijzing de basis is van hun gedrag.

deze angst voor afwijzing zorgt ervoor dat ze overcompenseren en motiveert hen om hun eigen waarde te overdrijven op een overheersende manier. Het gevoel van onveiligheid van arrogante mensen is misschien niet eens gerechtvaardigd. Ze kunnen in feite net zo goed of beter zijn in wat ze doen dan alle anderen. Maar daar zijn ze niet zeker van en dus overcompenseren ze.Arrogante mensen proberen zich vaak op te bouwen door op te scheppen. Ze houden ervan om hun status, kennis, geld en middelen over jou te heersen. Opscheppen kan worden gedaan op een indirecte manier. Als arrogante mensen klagen over bepaalde problemen — problemen die natuurlijk veel indrukwekkender zijn dan die van jou — kunnen ze een beetje opscheppen.

bijvoorbeeld, heb je ooit iemand zoiets horen zeggen als “I really love my luxury sports car, but you would ’t believe how much effort it takes to maintain”? Het is duidelijk dat die persoon niet echt om sympathie vraagt, maar eerder probeert indruk op je te maken.Arrogante mensen praten voortdurend over hun problemen, spreken omwille van sensationalisme, en spelen altijd het slachtoffer. Ze vergelijken elke situatie die iemand met hen te maken heeft met iets wat ze hebben meegemaakt. Door de ervaringen van iemand anders af te meten tegen hun eigen schijnbaar veel belangrijker verhalen of moeilijkheden, verminderen ze de andere persoon.

technieken voor het omgaan met arrogante mensen

arrogante mensen zullen waarschijnlijk niet zomaar verdwijnen. Ze hebben aandacht nodig en moeten hun superioriteit over jullie tonen om hun eigen vertrouwen te versterken. U zult niet in staat zijn om ze te negeren, dus je kunt net zo goed omgaan met hen en het verbeteren van uw tijd op het werk.

er zijn enkele algemene do ’s en don’ ts om rekening mee te houden bij het omgaan met arrogante mensen. Wees zelfverzekerd. Als je je eigenwaarde kent, gelooft in je capaciteiten, en je voelt dat je sterk, intelligent en waardevol bent, kunnen arrogante mensen je niet verminderen. Hun vermogen om je te kleineren wordt bepaald door één persoon — jij. Je sterkste troef bij het omgaan met arrogante mensen is je vertrouwen.

naast de dingen die je moet doen, zijn er een aantal dingen die je niet moet doen met een arrogante persoon:

• maak geen ruzie — in een debat komen met een arrogant persoon is een no-win situatie. Je kunt niet winnen omdat arrogante mensen echt niet geïnteresseerd zijn in het luisteren naar wat je te zeggen hebt. Terwijl u bezig zijn met het argumenteren van de feiten, ze zullen worden met behulp van sarcasme, spot, en elke andere tool in hun arsenaal om je onzeker in uw standpunt.
• word niet boos-boos worden en de controle verliezen is wat arrogante mensen willen dat je doet. Als je eenmaal de controle over jezelf hebt verloren, hebben zij de controle over de situatie.

u kunt en MOET uw best doen om te gaan met arrogante mensen die uw beroepsleven beïnvloeden en hun invloed op u te beëindigen. Een fundamentele open-en-close benadering van arrogant gedrag gebruikt drie eenvoudige stappen: