Umgang mit arroganten Menschen

Umgang mit arroganten Menschen

Es ist leicht, arrogantes Verhalten zu erkennen, wenn man es mit dem Verhalten von jemandem vergleicht, der nicht arrogant, sondern einfach selbstbewusst ist. Denken Sie an jemanden, den Sie kennen, der eine kompetente und entscheidende Person ist, die Sie als zuversichtlich, aber nicht arrogant betrachten würden.

Selbstbewusste Menschen stärken oft andere, weil sie sich bei sich selbst wohl fühlen und vollkommen sicher sind. Selbstbewusste Menschen verschwenden keine Zeit damit, Sie ständig zu beeindrucken, und sie versuchen nicht, andere zu überwältigen oder sie sich dumm fühlen zu lassen.

Arrogante Menschen:

• kann dazu führen, dass Sie sich klein fühlen,
• unsicher sind,
• Ablehnung fürchten,
• andere vermindern,
• sich nach Aufmerksamkeit sehnen,
• versuchen, Sie zu beeindrucken, und
• Spielen Sie immer das Opfer.

Im Gegensatz zu den Verhaltensweisen selbstbewusster Menschen, die Sie möglicherweise identifiziert haben, neigen arrogante Menschen dazu, unsicher zu sein. Sie haben Angst, dass Sie sie als die Betrüger entlarven, die sie sind. Arrogante Menschen versuchen, sich über alle anderen zu positionieren, weil die Angst vor Ablehnung die Grundlage ihres Verhaltens ist.

Diese Angst vor Ablehnung führt zu einer Überkompensierung und motiviert sie, ihren eigenen Wert auf überhebliche Weise zu übertreiben. Das Gefühl der Unsicherheit arroganter Menschen ist möglicherweise nicht einmal gerechtfertigt. Sie können in der Tat genauso gut oder besser sein in dem, was sie tun, als alle anderen. Aber sie sind sich dessen nicht sicher und so überkompensieren sie.

Arrogante Menschen versuchen oft, sich durch Prahlen aufzubauen. Sie mögen es, ihren Status, ihr Wissen, ihr Geld und ihre Ressourcen über Sie zu beherrschen. Prahlen kann auf indirekte Weise erfolgen. Wenn arrogante Menschen sich über besondere Probleme beschweren — Probleme, die natürlich viel beeindruckender sind als Ihre -, können sie ein wenig prahlen.

Haben Sie zum Beispiel jemals jemanden sagen hören: „Ich liebe meinen Luxus-Sportwagen wirklich, aber Sie würden nicht glauben, wie viel Aufwand es kostet, ihn zu warten“? Deutlich, Diese Person bittet nicht wirklich um Sympathie, sondern versucht Sie zu beeindrucken.

Arrogante Menschen sprechen ständig über ihre Probleme, sprechen um der Sensationsgier willen und spielen immer das Opfer. Sie vergleichen jede Situation, die jemand mit ihnen in Verbindung bringt, mit etwas, das sie erlebt haben. Indem sie die Erfahrungen eines anderen gegen seine eigenen scheinbar viel wichtigeren Geschichten oder Schwierigkeiten messen, verringern sie die andere Person.

Techniken für den Umgang mit arroganten Menschen

Arrogante Menschen werden wahrscheinlich nicht einfach weggehen. Sie brauchen Aufmerksamkeit und müssen ihre Überlegenheit gegenüber Ihnen demonstrieren, um ihr eigenes Vertrauen zu stärken. Sie werden sie nicht ignorieren können, also können Sie genauso gut mit ihnen umgehen und Ihre Arbeitszeit verbessern.

Es gibt einige allgemeine Gebote und Verbote, die im Umgang mit arroganten Menschen zu beachten sind. Sei zuversichtlich. Wenn Sie Ihren eigenen Selbstwert kennen, an Ihre Fähigkeiten glauben und das Gefühl haben, stark, intelligent und wertvoll zu sein, können arrogante Menschen Sie nicht mindern. Ihre Fähigkeit, Sie herabzusetzen, wird von einer Person bestimmt – Ihnen. Ihr stärkstes Kapital im Umgang mit arroganten Menschen ist Ihr Vertrauen.

Zusätzlich zu den Dingen, die Sie tun sollten, gibt es einige Dinge, die Sie mit einer arroganten Person nicht tun sollten:

• streite nicht – Mit einer arroganten Person in eine Debatte zu geraten, ist eine No-Win-Situation. Sie können nicht gewinnen, weil arrogante Leute wirklich nicht daran interessiert sind, zuzuhören, was Sie zu sagen haben. Während Sie damit beschäftigt sind, die Fakten zu argumentieren, werden sie Sarkasmus, Spott und jedes andere Werkzeug in ihrem Arsenal verwenden, um Sie in Ihrer Sichtweise unsicher zu machen.
• Sei nicht böse – Wütend zu werden und die Kontrolle zu verlieren, ist das, was arrogante Leute von dir wollen. Sobald Sie die Kontrolle über sich selbst verloren haben, haben sie die Kontrolle über die Situation.

Sie können und sollten sich bemühen, mit arroganten Menschen umzugehen, die Ihr Arbeitsleben beeinflussen, und ihren Einfluss auf Sie zu beenden. Ein grundlegender Ansatz zum Öffnen und Schließen von arrogantem Verhalten verwendet drei einfache Schritte: