Quand rejoindre SAG?

Obtenir votre carte de membre SAG-AFTRA marque un pas en avant dans votre carrière d’acteur professionnel, mais rejoindre un syndicat trop tôt peut également nuire à votre carrière, alors étudiez les avantages et les inconvénients avant de mettre de l’argent pour vos frais d’initiation et vos cotisations SAG-AFTRA.

1) Ce que l’adhésion à SAG-AFTRA a à offrir

SAG-AFTRA est vraiment là pour protéger les acteurs, en s’assurant que vous êtes payé un salaire décent et que vous avez de bonnes conditions de travail où vous obtenez des pauses, des allocations de repas et des heures supplémentaires. Comme la plupart des syndicats, SAG-AFTRA négocie des contrats pour ses membres afin que vous soyez payé au moins le salaire de l’échelle lorsque vous travaillez sur un projet SAG-AFTRA (cela ne signifie pas que vous ne pouvez pas négocier plus, bien sûr, comme le font la plupart des stars et des acteurs reconnaissables).

Contrairement aux acteurs non syndiqués, les acteurs SAG-AFTRA obtiennent généralement des résidus pour leur travail à l’écran. Cela signifie que vous êtes payé non seulement pour les jours où vous travaillez, mais aussi à chaque fois qu’un film, une émission de télévision ou des émissions commerciales sont diffusés, ce qui peut rapporter beaucoup plus que votre salaire initial. Par exemple, si vous réalisez une publicité nationale réussie sur SAG, vous pourriez gagner plus de 100 000 resid en résidus. D’un autre côté, un acteur non syndiqué ne recevra que le salaire initial, qui pourrait être inférieur à 1 000 $ (croyez-moi, il n’y a rien de plus frustrant que de voir votre visage partout à la télévision et de savoir que vous n’avez presque pas gagné d’argent pour cela).

Une carte SAG-AFTRA peut également ouvrir des portes. Par exemple, certains agents ne représentent pas les acteurs non syndiqués et de nombreux directeurs de casting éliminent les soumissions non syndicales de projets SAG, il peut donc être difficile d’être pris en compte pour les films et les publicités SAG si vous êtes un acteur non syndiqué.

Un autre avantage de l’adhésion à SAG-AFTRA est le plan de santé pour les membres admissibles et l’Actor Federal Credit Union, qui vous permet d’obtenir des taux préférentiels sur les comptes d’épargne et les prêts.

Enfin, la Guilde des acteurs parraine souvent des événements spéciaux pour aider la carrière des acteurs, y compris des Q & A avec des professionnels de l’industrie, des séminaires et de l’aide pour les impôts des acteurs.

2) Le prix d’une carte SAG-AFTRA

  • Adhérer à un syndicat signifie souvent avoir accès à un emploi, mais ce n’est pas le cas ici. Les membres de la SAG-AFTRA ne reçoivent pas d’aide de leur syndicat pour trouver des agents intérimaires, des auditions et des emplois intérimaires. De plus, une fois que vous êtes un acteur de SAG, la concurrence pour chaque rôle est plus féroce, car vous êtes en concurrence avec des professionnels.
  • La chose la plus importante à considérer est la Première Règle globale. C’est la règle qui dit que vous ne pouvez pas accepter de travail non syndical une fois que vous devenez membre d’un syndicat d’acteurs. Cela signifie que vous ne pouvez pas travailler sur des films non syndiqués, des publicités, des émissions de télévision ou même des vidéos sur Internet.
  • L’adhésion à SAG-AFTRA signifie également que vous ne pouvez pas accepter un rôle dans une pièce non syndicale même si vous n’avez pas rejoint Actors Equity, le syndicat des acteurs du théâtre.
  • En fait, vous ne pouvez accepter AUCUN TRAVAIL NON SYNDICAL. Si vous commencez une carrière d’acteur, cela vous empêche d’acquérir beaucoup d’expérience d’acteur dont vous avez besoin pour construire votre CV. Cela comprend de nombreux courts métrages et films d’étudiants qui n’ont pas de dérogations à la règle, des pièces de théâtre off-off Broadway et des publicités non syndicales.
  • En fait, si votre passion est le cinéma, l’une des meilleures choses que vous puissiez faire est de décrocher un rôle dans un bon film indépendant qui va dans des festivals de cinéma. Pour pouvoir embaucher un acteur de SAG-AFTRA, les producteurs indépendants doivent devenir signataires de SAG-AFTRA (cela signifie qu’ils doivent signer un contrat avec le syndicat dans lequel ils s’engagent à respecter des règles spécifiques et à payer un salaire minimum spécifique). Bien que les syndicats d’acteurs aient des contrats spéciaux à petit budget, de nombreux cinéastes indépendants ne peuvent tout simplement pas se permettre de le faire.
  • La dernière chose à considérer est le coût réel de l’adhésion à SAG-AFTRA. Au moment d’écrire ces lignes, les frais d’initiation sont de 2 277 $ et les cotisations sont de 116 minimum par année minimum, que vous obteniez ou non un emploi intérimaire. De nombreux acteurs de SAG-AFTRA n’obtiennent pas un seul emploi d’acteur à l’écran au cours d’une année donnée!

3) Quand rejoindre SAG

L’une des meilleures façons de regarder cela est probablement: « Si vous devez rejoindre SAG-AFTRA, alors vous êtes probablement prêt à obtenir votre carte de syndicat d’acteur.

Joignez-vous quand vous le devez.

Si vous êtes engagé pour agir sur un projet SAG-AFTRA, vous êtes libre d’y travailler pendant 30 jours sans adhérer au syndicat. À moins que vous n’ayez le rôle principal dans un film de SAG (auquel cas il est temps de rejoindre SAG), votre travail d’acteur sera terminé bien avant que vous n’ayez à obtenir votre carte de membre, alors pourquoi ne pas attendre et être sage (voir encadré ci-dessous)?

Vous devrez devenir membre de SAG-AFTRA lorsque vous décrocherez votre prochain emploi d’intérimaire syndical. Vous devrez peut-être adhérer rapidement, selon le moment où votre emploi commence, alors préparez à l’avance les documents dont vous aurez besoin et placez l’argent pour les frais d’initiation et les premières cotisations de SAG-AFTRA sur un compte d’épargne lorsque vous en avez besoin. En fait, un bon moyen d’avoir l’argent disponible est de mettre le chèque de votre premier emploi intérimaire SAG-AFTRA directement dans votre fonds d’épargne d’adhésion.

 point d'interrogation Qu’est-ce que SAG-AFTRAe?Vous avez peut-être déjà vu des CV d’acteurs portant la mention SAGe ou SAG-AFTRAe près du sommet. Cela signifie simplement qu’ils sont éligibles à SAG-AFTRA, ce qui indique aux directeurs de casting et à votre prochain employeur qu’ils n’auront pas à faire d’efforts supplémentaires pour faire de vous un acteur syndical s’ils veulent vous embaucher pour un projet syndical.

Obtenir l’adhésion à la SAG-AFTRA grâce à un travail supplémentaire

La plupart des acteurs qui deviennent éligibles pour rejoindre la SAG-AFTRA grâce à un travail supplémentaire ne sont pas prêts à adhérer à un syndicat. S’ils l’étaient, ils auraient décroché un rôle principal de SAG, donc le fait que vous PUISSIEZ REJOINDRE SAG ne signifie pas que vous DEVRIEZ REJOINDRE. À mon avis, la seule exception est le travail en stand-in. Si vous êtes choisi pour remplacer un acteur principal dans un film, devenir SAG-AFTRA peut en valoir la peine, car cela peut être une excellente expérience d’apprentissage, ainsi qu’une opportunité de réseautage. Vous apprendrez à connaître l’équipe, éventuellement le réalisateur, et pourrez peut-être regarder des stars ou de grands acteurs répéter et travailler sur leur métier.

Tout le monde est différent, bien sûr, alors décider quand rejoindre SAG est une décision que vous devriez prendre seul, bien que vous souhaitiez peut-être obtenir le point de vue de votre agent.

Prêt à obtenir votre carte de membre? Voici comment rejoindre SAG.

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