hur man hittar ett jobb i Hong Kong 2021-12 Bästa Tips

hur man hittar ett jobb i Hong Kong 2021-12 Bästa Tips

att försöka hitta ett jobb i Hong Kong kommer sannolikt att ta tid, ansträngning och tålamod. Vi känner till smärtan i samband med att hitta ett jobb i Hong Kong, och det är därför vi har skrivit den här guiden.

först vill vi berätta några goda nyheter: när du börjar leta efter ett jobb i Hong Kong kan du bli förvånad över att hitta hur villiga människor är att hjälpa dig med din jobbsökning. Var inte rädd för att be folk om hjälp, vi täcker detta mer i avsnittet Nätverk nedan.

i den här artikeln delar vi med dig våra topp 12 tips som hjälper dig i din jobbsökning i Hong Kong. Dessa inkluderar;

• vikten av att skapa ett högkvalitativt CV
• hur man förbereder sig för intervjuer
• varför det är så viktigt att använda ditt nätverk.
• vikten av att spåra ditt jobb-jakt framsteg
• varför ska du skapa en mållista över företag du vill arbeta för

12 tips för ditt jobbsökande i HK.

innan du börjar söka jobb eller nå ut till ditt nätverk måste du först förbereda dig. Det första steget är att uppdatera din LinkedIn-profil.

se till att din profil är aktuell och korrekt och återspeglar vilken typ av jobb du vill ha. Många rekryterare kommer att göra direkta sökningar på LinkedIn i ett försök att hitta nya kandidater.

en professionell och aktuell LinkedIn-profil bör sätta dig högst upp på listan. Var noga med att tagga relevanta sökord till din profil som rekryterare kommer ofta att göra sökordssökningar.

dessutom kan du ändra din profil för att indikera att du är intresserad av att söka arbete. Endast rekryterare kommer att kunna se detta.

uppdatera ditt CV för att hjälpa dig hitta ett jobb i Hong Kong

om du har varit på ditt tidigare företag ett tag är chansen att ditt CV sannolikt kommer att behöva uppdateras och eventuellt till och med moderniseras. Den viktigaste informationen du behöver inkludera i ett CV är:

• namn
• kontaktinformation
• arbetslivserfarenhet med viktiga prestationer
• utbildning
• språk

för varje jobb du har gjort, fokusera på viktiga prestationer snarare än arbetsbeskrivningar och använd konkreta exempel när det är möjligt. Klicka här för att läsa mer omfattande tips om hur du skapar ett CV.

i Hong Kong skrivs CV i allmänhet i ett kort och koncist format, i omvänd kronologisk ordning och utan ett foto av sökanden.

om du har svårt att göra ditt eget CV, överväga att anställa en professionell som Elissa C (Whatsapp: 9855-9845) för att hjälpa dig att redigera ditt CV. Elissa kommer att kunna hjälpa dig att förbereda ett fantastiskt CV.

Förbered dig för intervjuer

det finns mycket du kan göra för att göra dig redo för en intervju, inklusive:

• skriv ner en lista med frågor du tror att du kommer att bli ombedd och förbereda utkast till svar.
• forskning företaget; ha en god förståelse för deras produkter eller tjänster
• Undersök intervjuaren och försök hitta något som du kanske kan binda över. Samma universitet? Bodde i samma stad?
• noggrant undersöka arbetsbeskrivningen och uppmärksamma de viktigaste färdigheter som krävs. Var noga med att anpassa dina svar i intervjun i enlighet därmed.
• var redo att förklara varför du vill ha jobbet och varför du är en kvalificerad kandidat
• var redo att förmedla dina viktigaste styrkor snabbt och enkelt. Du kanske till exempel vill skildra att du är detaljorienterad, en problemlösare eller en expertnätverk. Var redo att ge specifika exempel som belyser dessa viktiga styrkor.
• var beredd att svara på varför du lämnade din tidigare roll. Håll detta svar kort och neutralt.

Använd ditt nätverk för att hitta ett jobb i Hong Kong

inte alla jobb annonseras. Det finns en enorm dold arbetsmarknad.

det föreslås att så många som 80% av jobben inte annonseras eller publiceras online. Människor har ofta en uppfattning om att de vill anställa någon men inte formalisera jobböppningen i hopp om att de kan hitta en lämplig kandidat via sitt nätverk.

för att hitta dolda jobb måste du både kontakta personer inom ditt eget nätverk och kontakta företag direkt. Om du lyckas få introduktioner via ditt nätverk eller ens om du kontaktar främlingar direkt, du kommer omedelbart att ses som en person och inte bara ett papper.

att säkra en intervju är nyckeln och nätverk och introduktioner är ett bra sätt att få en intervju.

överväg att anställa en karriärcoach när du hittar ett jobb i Hong Kong

att hitta ett jobb i Hong Kong eller var som helst kan vara tufft och demoraliserande. Även om du slutar landa det bästa jobbet i din karriär, kan du förvänta dig att uppleva lite hjärtesorg. Det är därför vi älskar karriärcoacher! När du letar efter ett jobb, det finns många fördelar med att arbeta med en karriärcoach inklusive;

1. de är experter. De hjälper ofta människor att hitta jobb, de borde ha aktuell konkret kunskap för att hjälpa dig att hitta ett jobb. De kan granska ditt CV, öva intervjufärdigheter och ge information om de mest lämpliga rekryteringsföretagen för din sektor.
2. ansvarighet: de kan hjälpa dig att utforma en plan (t.ex. berätta hur många personer du ska kontakta varje vecka) och följ sedan upp dig regelbundet för att kontrollera dina framsteg.
3. Motivation: karriärcoacher är experter på att motivera människor. De är alltför bekant med avslag och ångest inblandade med att försöka hitta ett nytt jobb. Som ett resultat borde de veta vad de ska säga för att hjälpa till att lyfta dina andar.

Håll koll på dina framsteg

foto med tillstånd av Unsplash.

det snabbaste sättet att skapa en lista över potentiella personer att kontakta för hjälp är att ladda ner alla dina LinkedIn-kontakter till ett kalkylblad. Vet inte hur man gör det? Klicka här.

Därefter måste du sortera den här listan enligt de personer som är mest troliga och mest villiga att hjälpa dig. Var noga med att hålla detta kalkylblad uppdaterat.

överväg att använda följande kolumner för ditt nätverksbladblad: namn på Kontakt, Företag, Datum senast talat, allmänna råd, namn på den person de kommer att introducera.

var beredd att gå tillbaka och försiktigt påminna människor om att de erbjöd dig hjälp.

skapa en mållista över företag du vill gå med i Hong Kong

utveckla en mållista över företag som du vill arbeta för och Använd ditt nätverk på Linkedin eller personliga vängrupper för att få introduktioner till dessa företag. Du kan bli förvånad över hur många som är villiga att hjälpa dig.

många människor har bytt jobb eller upplevt uppsägningar själva, och därför är glada att hjälpa. Du bör utveckla en mållista över ett brett spektrum av företag baserat på din erfarenhet.

listan bör innehålla företag med hög räckvidd, medium räckvidd och lägre räckvidd (dina säkraste alternativ). Att diversifiera dig själv ger dig bästa möjliga möjlighet.

använd de bästa rekryteringsbyråerna i Hong Kong

det finns många, många olika rekryteringsföretag i Hong Kong. Det viktigaste att komma ihåg om rekryterare är att de tenderar att specialisera sig på olika områden.

först måste du se till att du pratar med rekryterare inom ditt specifika område. Om du slutar prata med rekryterare som inte specialiserar sig på ditt område kan du bli onödigt nedslagen av deras brist på intresse.

om du vill ta reda på vilka rekryterare som är specialiserade på ditt område, fråga dina vänner eller gör forskning online. Om du pratar med en rekryterare, var inte rädd för att fråga dem om de är rätt person för dig att prata med eller, om de föreslår att du pratar med ett annat rekryteringsföretag.

tidigare blev jag förvånad över att se hur villiga rekryterare skulle ge introduktioner till andra mer lämpliga rekryteringsföretag.

var redo att ta någon hjälp som du får erbjuds i samband med att hitta ett jobb i Hong Kong. Du kan bli förvånad över alla olika sätt som människor kan erbjuda för att hjälpa. Hjälp till att ta många former, inklusive erbjudande till:

• gör en mock intervju.
• granska ditt CV.
• ge dig en rekommendation på Linkedin.
• anslut dig till någon inom din bransch.
• granska ett personligt brev

inlägg på jobb styrelser

jobb styrelser är ett riktigt bra sätt att ta reda på om någon ny platsannonser. Du kan ställa in varningar för att omedelbart meddelas om lämpliga positioner. Några bra jobb styrelser att prova:

• LinkedIn
• Zapmeta.hk
• Monster.com.hk
• Glassdoor.com.hk
• hk.jobsdb.com

prova interna rekryterare

ett sätt att låta relevanta personer veta att du letar efter ett jobb i Hong Kong är att använda LinkedIn för att ta reda på namnen på rekryterare. Gör en sökning på dina målföretag och ta reda på vem som arbetar inom HR/rekrytering. Skicka dessa personer ett kort brev med ditt CV bifogat.

ha tålamod när du hittar ett jobb i Hong Kong

medan att hitta ett nytt jobb kan vara allt krävande för dig, Kom ihåg att de flesta andra människor är upptagna med sina dagjobb. Att säkra ett jobb i Hong Kong kan enkelt ta 4-6 månader, men tack vare Hongkongs olika branscher borde det finnas en plats för dig och dina färdigheter.

slutligen