ce calități colegii de antrenori caută în Recruits Part 1

vrei să auzi acest conținut în formă de podcast? Faceți clic pe Redare de mai jos!

la KPB, ne bazăm pe o rețea de insideri de baseball din colegiu care pășesc înainte pentru a vă sprijini și a vă ajuta. Toate informațiile pe care le oferim pe Colegiul de baseball și Colegiul de baseball procesul de recrutare vine direct de la cei care cunosc Colegiul de baseball cel mai bun—antrenori actuali și foști colegiu, jucători, și părinții de jucători. Ca parte a ultimilor doi ani de sondaje de antrenori de colegiu, am cerut antrenorilor de toate nivelurile diferite să ne spună despre cele mai importante calități pe care le caută în timp ce recrutează. Cine mai bine să-ți spun ce să faci pentru a obține recrutat decât antrenori care va fi recrutarea de tine? Vă sugerăm să ascultați, să învățați și să lucrați pentru a demonstra calitățile pe care le recrutează antrenorii. Iată ce sunt:

notă: unii antrenori au preferat să rămână anonimi. Ele sunt recunoscute de divizia ei antrenor și de stat. Răspunsurile au fost editate numai pentru lizibilitate. KPB nu face parte din eforturile de recrutare ale niciunei școli, locații, divizii, conferințe sau niveluri.

cât de greu se joacă jocul; rula în jos linia, pe/de pe teren, rula bazele, ridica colegii de echipă, ajunge la spate sus pete, etc. Competitivitate-nu joacă jocul pentru a câștiga în toate aspectele. Abilități / capacitatea de a juca baseball; trebuie să poată face jocul de rutină în apărare și să arate ritmul și capacitatea de a controla ofensiv zona de grevă. Fugi. Atitudine; modul în care interacționează cu antrenorii, coechipierii și echipa adversă. Cum se controlează atunci când lucrurile nu merg așa cum trebuie.
– Mike Brown, antrenor asistent, Universitatea din Hawaii (D1)
talentul este pe primul loc. Băieții trebuie să aibă un anumit nivel de talent pentru ca noi să mergem după ei. Apoi, după aceea, verificăm imediat notele lor. Apoi vom urmări cu unii dintre antrenorii lor și să încerce și de a afla despre caracterul lor, etica muncii și dacă capacitatea lor aliniat cu ceea ce am văzut.
– Jordan Stampler, antrenor principal, Universitatea Pfeiffer (D3)
efort și instrumente. Dacă un tânăr afișează instrumente (viteză, forța brațului etc.) și joacă din greu, atunci aveți un jucător destul de bun.
– D2 antrenor, California
în afară de instrumentele tipice de baseball, îmi place să caut un ceas intern pentru viteza jocului și unele intangibile de tip IQ de baseball. Simțiți-vă pentru situații, aruncări de bază înapoi, capacitatea de a vinde o etichetă etc. De asemenea, dori să vadă modul în care un jucător interacționează cu colegii de echipă, antrenori, părinții și părinții altor jucători (pre sau post joc, sperăm că nu în timpul). Respectul nu numai pentru joc, dar toată lumea care este o parte din ea este mare pentru mine. De asemenea, dacă toată lumea din echipă rămâne departe sau nu pare să-l placă pe tip, ar putea fi un steag roșu.
– D1 antrenor, Carolina de Nord
trebuie să fie de mare caracter. Primul lucru pe care personalul nostru îl va afla este ce fel de persoană, muncitor, coechipier, lider sunt. Există, evident, o cantitate de bază de talent, atâta timp cât cele două linia de sus, vom merge mai departe.
– D1 antrenor, Ohio
viteză-viteza mâinii, viteza Liliecilor, viteza piciorului, rezistența brațului, dimensiunea și rezistența. Pot să joace corect modul corect. Conducerea.
– D2 Antrenor, Ohio
1. Set de abilități 2. Ceva ce nu poate fi antrenat-motor, orice abilitate atletică (instrument) 3. Machiaj – cum se descurcă cu eșecul, interacționează cu antrenorii, coechipierii, membrii familiei etc. 4. Se pare că îi place foarte mult să joace jocul și îmbrățișează concurența.
– Ben Jackson, antrenor de Pitching, Universitatea din Montevallo (D2)
Atletism, dorința de a învăța, persoană bine rotunjită.
– D1 antrenor, Georgia
priorități în conformitate cu prioritățile noastre ca colegiu și program. Etica muncii care corespunde acestor priorități.
– antrenor Peterson, antrenor principal, Colegiul benedictin
atletism și mișcări rapide de mișcare.
– D2 antrenor, Virginia de Vest
acțiuni, limbajul corpului, performanță, puterea brațului
–D1 Coach, California

vrei mai multe sfaturi de la antrenori colegiu? Împărtășim restul răspunsurilor din sondajul nostru de antrenori de colegiu în ce calități caută antrenorii de colegiu în recruți Partea 2.

Leave a Reply

Adresa ta de email nu va fi publicată.