¿Qué Tipo de Preguntas Se Harán en Su Entrevista de Discapacidad?
Cuando se enfrenta a una condición discapacitante, una persona puede sentir presión financiera fácil y rápidamente. La incapacidad de mantener un empleo remunerado mientras se acumulan las facturas puede parecer entrar en un pozo sin fondo. Un empleador puede ofrecer beneficios por discapacidad a corto o largo plazo, pero esto a menudo puede no ser suficiente. Afortunadamente, la Administración del Seguro Social ofrece beneficios por discapacidad a las personas que califican. Una persona puede solicitar estos beneficios por correo, en línea, en persona o incluso por teléfono. También es posible que desee presentar su solicitud utilizando una combinación de estos métodos. Sin embargo, una vez que solicite, se le programará una cita para una entrevista de discapacidad. Para su cita, su entrevista se llevará a cabo por teléfono o una visita en persona a la oficina local de la Administración del Seguro Social. Debe asistir a esa cita y prepararse para su entrevista en consecuencia. Para ayudarlo a prepararse, repasaremos algunas de las preguntas que es probable que se le hagan.
¿Qué Tipo de Preguntas Se Harán en Su Entrevista de Discapacidad?
Hay una serie de preguntas que es probable que se le hagan en su entrevista. La entrevista de discapacidad es otra capa de recopilación de información para que la SSA procese su reclamo. Por supuesto, puede esperar muchas preguntas con respecto a su condición y su estado médico. Por ejemplo, se le puede preguntar:
- ¿Cuándo su condición se volvió incapacitante?
- ¿Cuál es la información de contacto de sus médicos?
- ¿cuáles son las fechas de las visitas a sus médicos?
- ¿Cuáles son los nombres de los medicamentos que está tomando actualmente?
- ¿A qué pruebas médicas se ha sometido?
También es una buena idea traer sus registros médicos y otra documentación relevante a su entrevista en persona, ya que su entrevistador puede desear revisarlos.
Es probable que también le pregunten sobre su historial laboral. El entrevistador puede preguntarle las fechas de su último trabajo. También puede pedirle su historial laboral de los últimos 15 años. Su historial de empleo debe incluir los títulos de trabajo en posesión, así como el tipo de negocio y las horas y días que trabajó. También se puede solicitar información sobre su monto y frecuencia de pago.
Si bien es probable que una entrevista de beneficios por discapacidad incluya preguntas sobre sus finanzas, esto puede ser especialmente cierto si está solicitando beneficios por discapacidad de Seguridad de Ingreso Suplementario (SSI). Esto se debe al hecho de que los beneficios de SSI están destinados a personas con bajos ingresos que tal vez no hayan pagado suficientes impuestos del Seguro Social para tener cobertura. Las preguntas sobre su situación financiera pueden incluir::
- ¿Quién vive actualmente con usted?
- ¿Cuáles son los gastos del hogar?
- ¿Cuál es su arreglo de vivienda actual?
- ¿cuáles son sus fuentes de ingresos?
- Si está casado, ¿cuáles son las fuentes de ingresos de su cónyuge?
- ¿Cuáles son los saldos de su cuenta bancaria?
- ¿Posee algún vehículo?
- ¿Tiene otras inversiones?
California Disability Attorney
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