få den mest nøjagtige SHL Verbal Reasoning Test Practice (opdateret til 2022 ‘ s Tests)

få den mest nøjagtige SHL Verbal Reasoning Test Practice (opdateret til 2022 ‘ s Tests)

Hej, Jeg er David, Jobtestpreps SHL Testekspert. Har du et spørgsmål? Du er velkommen til at kontakte mig

Hvad er SHL Verbal Reasoning Test?

SHL Verbal Reasoning Test er en kandidatniveau og over Vurdering, der måler din evne til at forstå skriftlige oplysninger og evaluere argumenter om det. Oplysningerne gives i form af korte passager efterfulgt af udsagn med tre mulige svar – sandt, falsk eller kan ikke sige, også kendt som TFC.

har du ikke tid til at læse? Se denne korte video for at se eksamenens højdepunkter:

Hvorfor er SHL verbale Ræsonnementstest vanskelige at bestå?

kandidater, der tager SHL-verbale tests, står normalt over for tre hovedvanskeligheder, der kan få dem til at miste karakterer:

1. stramme tidsfrister – der er 30 spørgsmål, der skal besvares i 19 spørgsmål. Betydning, du har omkring 40 sekunder pr spørgsmål.
2. undlader at holde sig kun til hvad der er givet i passagen og hoppe til konklusioner baseret på din egen viden.
3. hvis engelsk er dit andet sprog, kan du finde denne test mere udfordrende, da teksterne ikke er let fordøjelige og inkluderer ord på avanceret niveau.

lad os se et eksempel på et verbalt Ræsonnementsspørgsmål, der ligner den faktiske testformat og sværhedsgrad:

hvilke spørgsmålstyper kan man forvente på testen?

testen kommer i to versioner med navnet ceb SHL Verbal Reasoning Test og SHL Verify Verbal Reasoning Test.

mens ceb-versionen er den ældre, indeholder de begge de samme spørgsmålstyper (TFC), tidsfrister og antal spørgsmål. Så det betyder ikke rigtig noget, hvilken du får.

nu:

lad os lære de sande/falske/kan ikke sige spørgsmål bedre at kende:

• en sand erklæring følger logisk af de oplysninger eller udtalelser, der er indeholdt i passagen.
• en falsk erklæring er logisk falsk fra de oplysninger eller udtalelser, der er indeholdt i passagen.
• vælg kan ikke sige, om du ikke kan afgøre, om sætningen er sand eller falsk baseret på oplysningerne i teksten.

vil du sætte det i praksis? Prøv følgende TFC-prøvespørgsmål:

Leder du efter yderligere eksempler på spørgsmål? Giv vores gratis SHL-stil Verbal Ræsonnementstest en chance.

Hvordan bestå SHL Verbal Reasoning Test?

den bedste måde at øge dine chancer for at bestå testen er ved at øve på forhånd.

øvelse hjælper dig med at vænne dig til hurtigt at læse og analysere de avancerede tekster, der vises på testen (under enormt tidspres).

du bliver også fortrolig med begrebet kun at stole på det, der er givet i teksten, mens du ignorerer din egen viden (selvom fakta i passagen er forkerte).

dette sikrer, at intet vil overraske dig, og at du ved, hvordan du styrer din tid godt, mens du undgår simple fejl.

nu:

i dag er der kun to nøjagtige øvelsesmuligheder for SHL Verbal Reasoning Test:

• SHL direct Verbal Reasoning practice test
• Jobtestpreps komplette SHL verbale Ræsonnementspraksis

Hvorfor er det ikke en god ide at stole på SHL Direct ‘ s praksis?

SHL Direct, det officielle SHL-øvelsessted, er normalt den første øvelsesmulighed, som kandidater ser, da den er knyttet til vurderingsinvitationens e-mail.

det indeholder et par eksempler på spørgsmål (uden løsninger) og en praksis test. Men hvis du planlægger at stole kun på denne praksis mulighed, vil du stå over for tre umiddelbare problemer:

1. tidsfristen og sværhedsgraden for praksisprøven simulerer ikke den virkelige test (SHL nævner endda, at sværhedsgraden er anderledes). Så du kan ikke rigtig regne med det for at forudsige, hvor godt du vil udføre på den virkelige test.
2. den scorerapport, du får i slutningen, er praktisk talt ubrugelig, da den kun fortæller dig, hvor mange spørgsmål du fik rigtigt eller forkert, uden at nævne, hvilke de er.
3. du får nul feedback, forklaringer eller tip til, hvad du skal gøre ved siden af for at forbedre dine færdigheder. Det betyder, at du ikke kan lære at besvare spørgsmålene korrekt eller forstå, hvorfor du besvarede nogle spørgsmål forkert.

lyder irriterende, ikke?

nu, hvis du leder efter en øvelsesplan, der afspejler selve testens format og struktur og viser dig dokumenterede løsningsteknikker til TFC-spørgsmål, er den næste mulighed for dig.

Jobtestpreps komplette SHL verbale Ræsonnementsforberedelse

JobTestPrep er i øjeblikket det eneste testforberedelsesfirma, der tilbyder en nøjagtig og omfattende forberedelse til SHL Verbal Ræsonnementstest.
her er hvad du får, når du tilmelder dig:

• 270 SHL-stil verbale Ræsonnementsspørgsmål efter det nøjagtige vanskelighedsniveau, tidsfrister og format for eksamen, hvilket sikrer, at du vænner dig til den virkelige tests forhold.
• trinvise løsninger, studievejledninger og videotutorials forklarer den sande betydning af TFC-spørgsmål, og hvordan man løser dem hurtigt og korrekt.
• 10 ekstra TFC praksis tests for at give dig et ekstra løft for at sikre, at du når de højeste percentiler.

øjeblikkelig adgang & pengene-tilbage-garanti

SHLs verbale Ræsonnementstestresultater forklaret

SHL verbale ræsonnementstestresultater er sammenlignende. Betydning, de sammenlignes med en gruppe kandidater, der deler lignende uddannelsesmæssige baggrunde og tidligere tog testen.

derefter omdannes disse sammenlignende score til et percentilresultat, som arbejdsgiveren bruger til at forstå, hvor du rangerer i forhold til den gruppe.

så hvis du er i den 70.percentil, betyder det, at du scorede højere end 70% af befolkningen i den gruppe af testtagere.

giver mening?

nu undrer du dig måske over, hvad SHL verbal reasoning test pass mark eller gennemsnitlig score er, for at vide, hvilken score man skal sigte mod.

i virkeligheden afslører SHL ikke sine passemærker eller gennemsnitlige score, og de adskiller sig mellem stillinger og arbejdsgivere.

når det er sagt, ved vi fra vores erfaring, at scoring i den 80.percentil burde være mere end nok til at bestå testen.

her er et eksempel på en SHL-feedbackrapport, som nogle kandidater modtager efter afslutningen af testen. Det nedbryder din score i karakterer og percentiler og viser dens betydning:

Læs mere om SHL-testresultaterne, og hvordan du fortolker dem her >>

7 Tips, Tricks og teknikker at mestre SHL Verbal Reasoning Test

1. Husk at din generelle viden og meninger ikke betyder noget.
   spørgsmålene skal besvares udelukkende baseret på de oplysninger, der præsenteres i teksten. En god måde at omgå din bias ville være at forestille sig sætningen ‘ifølge passagen’ før hver erklæring.
2. pas på generaliseringer.
   generalisering tager en ide, der er angivet i teksten, og laver en ‘generel regel’ ud fra den.
   for eksempel, hvis passagen diskuterer, hvordan nogle advokater afslutter deres job, fordi de er utilfredse, og erklæringen lyder ‘advokater afslutter deres job, fordi de er utilfredse’, ville svaret være ‘kan ikke sige’;
   dette er på grund af den måde, hvorpå erklæringen generaliserer alle advokater, men passagen diskuterede kun ‘nogle’ af dem.
3. tilføj ikke detaljer.
   dette er det modsatte af generaliseringer. Du bør undgå at tage generelle udsagn og basere specifikke ideer på dem.
   for eksempel, hvis passagen diskuterede advokater, der afslutter deres job, fordi de var utilfredse, og erklæringen lyder ‘de advokater, der afslutter deres job, var utilfredse på grund af de lange timer’, ville det korrekte svar være ‘kan ikke sige’.
   selvom det giver mening at antage, at udsagnet er sandt, gav passagen dig ikke disse detaljer. Det er muligt, at disse advokater ikke havde noget problem med de lange timer, men med et andet problem. Arbejdsbyrde, for eksempel.
4. Antag ikke årsagssammenhæng.
   to udsagn, der vises i teksten, er ikke nødvendigvis relateret til hinanden i et årsagssammenhæng. Dette er en almindelig måde at narre dig til at vælge ‘sandt’ over ‘kan ikke sige’.
   for eksempel kan en passage diskutere, hvordan nogle advokater er utilfredse, og nogle afslutter deres job, men aldrig eksplicit opretter årsag-og-virkning-forbindelsen. Hvis erklæringen derefter lyder ‘nogle advokater afslutter deres job, fordi de er utilfredse’, ville svaret være ‘kan ikke sige’.
5. Vær opmærksom på forholdet nøgleord.
   i TFC-spørgsmål er forholdet mellem tekstdele ofte vigtigere end selve indholdet. Disse ord kan henvise til udelukkelse, inklusion, negation osv.
6. kvalifikationskampe er vigtige.
   på samme måde som forholdsord, fortæller kvalifikatorer dig meget om sammenhængen med udsagnet i teksten. For eksempel kan de afsløre, om generaliseringer kan foretages (alle/ingen, altid/aldrig) eller ej (få/nogle, mange/mest).
7. SHL tæller kun dine korrekte svar.
   der gives ingen sanktioner for forkerte svar (medmindre testinstruktionerne nævner det). Så det er afgørende, at du ikke efterlader spørgsmål ubesvarede. Hvis du ikke kender svaret, skal du tage et uddannet gæt!