Come passare l’intervista telefonica con successo?
Ci sono molti aspetti delle interviste telefoniche che tendono a spaventare i candidati e infondere paura nelle loro menti. Un’intervista faccia a faccia può apparire meno spaventosa per alcuni candidati, ma l’incertezza associata alle interviste telefoniche spaventa i migliori di noi. Se comprendi correttamente l’intero processo delle interviste telefoniche e ti prepari con largo anticipo per tali interviste, potresti aumentare drasticamente le tue possibilità di essere selezionato. Se davvero si desidera passare l’intervista telefonica in stile o ace un’intervista telefonica, ecco alcuni suggerimenti intervista telefonica è necessario tenere a mente:
Chiavi per un colloquio telefonico di successo:
Sì, lo stile di intervista non cambia il requisito dei reclutatori. Ci sono alcune qualità che ogni reclutatore cerca nel suo candidato. Queste qualità non cambiano con lo stile dell’intervista.
Qui abbiamo elencato alcuni dei tratti che ogni candidato deve possedere se vuole essere assunto in una buona azienda o organizzazione. Valuta e vedi se possiedi queste qualità. Se non possiedi queste qualità, cerca di inculcarle in te.
Fiducia:
Questa è la prima qualità che ogni candidato deve possedere. La fiducia è facilmente osservabile quando c’è un’intervista faccia a faccia. Nelle interviste telefoniche, i reclutatori trovano difficile valutare quanto sei sicuro. Nelle interviste faccia a faccia, il linguaggio del corpo rivela il tuo vero stato d’animo.
Nelle interviste telefoniche, alcuni intervistatori scelgono domande che possono portarti fuori dalla tua zona di comfort e farti sentire meno sicuro. Quindi preparatevi ad affrontare tali domande intervista telefonica con risposte audaci e accurate. Non lasciare che tali domande ostacolino la tua fiducia.
Puntualità:
Pochissimi individui apprezzano veramente il tempo. La puntualità è un tratto che ogni reclutatore cerca nel suo dipendente. Devi essere puntuale per ogni intervista. Se ti è stato detto di chiamarli in un momento particolare per l’intervista telefonica, assicurati di chiamarli all’ora programmata.
Se ti capita di arrivare in ritardo a causa di qualche motivo genuino, avere la cortesia di scusarsi prima di iniziare l’intervista. Questa condotta rivelerà loro che apprezzi il tempo e sei puntuale.
Capacità comunicative:
Nelle interviste telefoniche, le capacità comunicative svolgono un ruolo ancora maggiore. Fai un’impressione dal modo in cui parli con i tuoi intervistatori. È necessario assicurarsi di avere una buona presa sulla grammatica inglese. Se ti manca abilità linguistica, è necessario partecipare a una classe per affinare queste abilità. Devi anche cercare di lavorare sul tuo vocabolario e accento.
Prova a sentirti parlare registrando la tua voce. Questo ti aiuterà a capire le alterazioni che devi apportare nel modo in cui parli. A volte potrebbe essere necessario modificare il tono di apparire soft-parlato ed educato.
Maturità e affidabilità:
Una cosa che la maggior parte dei giovani college pass outs mancanza è la maturità. Al college, hanno condotto una vita completamente felice e spensierata in cui non hanno bisogno di preoccuparsi di nulla. L’atteggiamento spensierato non si rivela utile nel vero mondo professionale. È necessario essere pratici e responsabili durante la gestione di posizioni di vertice in aziende e organizzazioni.
Gli intervistatori cercheranno di valutare il tuo livello di maturità e affidabilità ponendo domande sulla tua vita universitaria. Essi possono chiedere circa le attività che avete gestito in un college o eventi che avete organizzato. Non rifuggire se hai davvero organizzato eventi. Dì loro come hai gestito i team e organizzato gli eventi.
Intervista telefonica Suggerimenti per aiutarti a inchiodare la chiamata:
Le interviste telefoniche sono ormai una parte comune del processo di assunzione. In realtà il processo di assunzione inizia con l’intervista telefonica una volta che l’applicazione è selezionata dal team di assunzione.
Le interviste telefoniche sono simili a qualsiasi tipo di intervista faccia a faccia, l’unica differenza è la posizione sia dell’intervistatore che dell’intervistato.
Essere nervoso prima dell’intervista è molto comune soprattutto se si sta affrontando questo tipo di intervista per la prima volta. Ci saranno anche diverse domande al riguardo. Il miglior consiglio per superarlo sarebbe quello di praticare e prepararsi bene.
Qui abbiamo elencato alcuni migliori consigli di intervista telefonica che potrebbero aiutarti a sfondare per il prossimo round
Consigli di intervista telefonica:
Per una migliore comprensione, abbiamo classificato i suggerimenti in 3 parti.
Prima del colloquio telefonico:
- Avere informazioni chiare e
- Eseguire una ricerca adeguata
- Preparare le risposte in anticipo
- Pratica come si dovrebbe trasmettere il vostro stipendio attesa
- prendere nota di tutto ciò e mettere da parte
- una copia di tutti i documenti importanti pratico
- Ottenere una penna, un taccuino, una bottiglia d’acqua, caricabatterie etc e mettere nella vicina
- Vestire professionalmente
- Set di un posto tranquillo e pacifico
- Evitare ogni tipo di distrazioni
- Coprire tutto il indesiderate fattori (se accadrà)
- Creare un cordiale segreteria messaggio
- Caricare il telefono completamente e controllare i segnali
Durante il Vostro Colloquio Telefonico:
- Iniziano forte e sul tempo
- Saluto educatamente
- Chiedi di ripetere le domande se non è chiaro
- Mantenere un chiaro tono di voce e
- Utilizzare le pause mentre si parla
- prima Ascoltare e poi rispondere
Dopo Il Colloquio Telefonico:
- prendere nota di tutti i punti importanti
- Preparare e inviare un biglietto di Ringraziamento
- Avere una corretta procedura di follow-up
Preparazione Approfondita Conta nel Colloquio Telefonico:
a parte sapere cosa reclutatori cercano, la preparazione per un colloquio telefonico per passare le interviste è anche molto importante. La preparazione per l’intervista telefonica è diversa dalla preparazione per un’intervista faccia a faccia. Qui abbiamo menzionato i diversi modi e suggerimenti per un colloquio telefonico in cui è possibile assicurarsi che il colloquio telefonico avviene senza intoppi.
Assicurati di avere tutti i documenti:
Sì, i documenti contano molto in tutti i colloqui di lavoro. È necessario disporre di una copia di tutti i documenti importanti scansionati e inviati via email al reclutatore con largo anticipo. Questi possono includere i certificati di laurea e post laurea, nonché le copie del tuo curriculum. Se avete partecipato a qualsiasi altra attività o eventi o preso qualsiasi corso aggiuntivo, portare i certificati per questi.
È inoltre necessario inviare loro copie delle vostre fotografie formato tessera. È necessario inviare loro copie del tuo ultimo curriculum. Se pensi che il tuo curriculum manca l’appello professionale, si può cercare curriculum professionale servizi di scrittura che consentono di ottenere il curriculum perfetto fatto. Se si desidera preparare il curriculum da soli, è possibile fare riferimento a siti web di lavoro che forniscono linee guida per quanto riguarda le informazioni da includere nel curriculum.
Preparati per le domande più attese:
Il vantaggio che hai nelle interviste telefoniche è che il reclutatore non può vedere la tua faccia. Se presenti la risposta in modo convincente sul telefono, sembrerai fiducioso per il reclutatore. È meglio preparare l’elenco delle domande di interviste telefoniche più attese. Ti aiuterà a raccogliere sufficiente fiducia per segnare bene nelle interviste telefoniche. Qui abbiamo elencato alcune delle domande più attese da porre in un colloquio telefonico per i candidati freschi:
- Qual è la tua forza?
- Qual è la tua debolezza?
- Sei un buon leader?
- Chi è il tuo mentore?
- Quali sono i tuoi hobby e interessi?
- Quali sono le tue competenze principali?
- Ti sentiresti a tuo agio a lavorare a turni?
- Qual è la tua aspettativa di stipendio?
- Perché desidera unirsi a questa azienda?
Se sei un candidato esperto, le domande che ti vengono poste variano notevolmente. Qui abbiamo preparato un elenco di domande che i candidati esperti potrebbero aspettarsi di essere poste durante le loro interviste telefoniche:
- Qual è la tua esperienza lavorativa totale?
- Perché desiderate lasciare la vostra precedente organizzazione?
- Perché dovremmo assumerti?
- Perché dovremmo pagarti lo stipendio che hai citato?
- Qual è l’unica cosa che desideri cambiare nella tua precedente organizzazione?
Se rispondi bene a queste domande, l’intervistatore sarà sicuramente impressionato. È necessaria una preparazione di base per cancellare le interviste telefoniche.
Pianificare con largo anticipo per le interviste telefoniche:
La preparazione per l’intervista telefonica è sicuramente molto diversa dalla pianificazione per le interviste effettive. Qui l’intervista dipende completamente dal gadget e dai dintorni. Se si tratta di un’intervista pre-programmata, ci sono molti passaggi di preparazione che ti aiuteranno ad avere un’intervista fluida. Qui li abbiamo elencati per voi:
- Assicurati che il tuo dispositivo funzioni correttamente. È possibile fornire un numero di riserva in modo che l’intervista avviene anche se ci sono problemi di gamma in una delle reti.
- Scegli una posizione appropriata in cui desideri essere seduto durante l’intervista telefonica. Scegli un punto in cui non ci sarebbero interferenze esterne. È inoltre necessario assicurarsi che non vi sia alcun rumore per disturbare l’udibilità durante l’intervista.
- Prepara una bella introduzione con la quale puoi iniziare la sessione di intervista telefonica. Prova questa introduzione e ti aiuterà ad essere più sicuro durante l’intervista vera e propria.
Se non si tratta di un’intervista programmata, è necessario assicurarsi di scegliere la chiamata in una posizione confortevole. È possibile posticipare l’intervista spiegando la situazione se il posto non è confortevole e c’è molto rumore esterno.
Cose da tenere a mente durante l’intervista telefonica:
I seguenti menzionati sono alcuni suggerimenti per un’intervista telefonica che ti aiutano a rispondere alle domande durante un’intervista telefonica.
- Non farti prendere dal panico e rimani completamente calmo durante l’intervista. Si può prendere un respiro profondo prima di iniziare con l’intervista. Questo ti aiuterà a rilassarti e rimanere fresco. Inizia salutando il tuo intervistatore.
- Fai attenzione durante l’intervista che i tuoi sospiri o altri rantoli legati al panico non si sentano al telefono. Se in qualsiasi momento non è possibile nascondere questi poi coprire il ricevitore in modo che l’intervistatore non si rende conto che si sta ansimando o sospirando.
- Se non conosci una risposta a una domanda o hai bisogno di tempo per pensare, richiedi il tuo intervistatore per un po ‘ di tempo. In un’intervista faccia a faccia, il reclutatore sa che stai pensando guardando la tua espressione facciale. Dal momento che questo non è possibile in un colloquio telefonico, è necessario informare il vostro intervistatore che avete bisogno di un po ‘ di tempo per pensare.
- Se non conosci affatto la risposta a una certa domanda, devi accettare onestamente questo fatto al telefono. Non è inutile tenerli in attesa.
Cosa devi fare dopo che l’intervista fonica è finita?
- Una volta che l’intera sessione di intervista è finita, è necessario chiedere agli intervistatori tutte le vostre domande per quanto riguarda il lavoro. Se hai dei dubbi sulla natura del nuovo lavoro, devi sentirti libero di chiarire questi dubbi prima che sia troppo tardi.
- Devi anche chiedere loro quando puoi seguire l’intervista. Se ti dicono una data, attendere fino a quella data e se ancora non si riceve alcuna risposta, richiamare.
- Molti consulenti esperti suggeriscono che è meglio evitare una conversazione riguardante lo stipendio, l’incremento o altre cose monetarie al telefono. È possibile cancellare queste query una volta che si è sicuri di essere stati selezionati.
- Questi sono semplici consigli intervista telefonica e trucchi per aiutare i candidati chiare interviste telefoniche con coraggio e fiducia.