cum se scrie un CV de la zero, rapid
există o mulțime de articole acolo care se concentrează pe CV-ul scris sfaturi și scris un CV profesional. Dar majoritatea presupun că aveți deja un CV, căutați doar să îl actualizați sau să îl lustruiți. Dar când trebuie să creați unul complet nou de la zero? Sau, așa cum s-ar putea tip în Google într-o panică, „cum de a scrie un CV rapid?”
Ei bine, vești bune, nu este nevoie să vă panicați! De fapt, veți fi fericiți să știți că biciuirea unui CV din aer subțire nu trebuie să dureze pentru totdeauna. Dacă urmați acești cinci pași simpli, veți putea să faceți un CV gata de aplicație în cel mai scurt timp.
descoperiți secțiunile
ca și în cazul oricărei probleme complicate—și a afla cum să vă potriviți întreaga viață profesională pe o singură pagină contează cu siguranță ca o problemă complicată-vă ajută să o descompuneți în părți mai ușor de gestionat. Alegerea și alegerea modului de organizare a CV-ului dvs. este exact asta. Ganditi-va ca oferindu-vă o hartă pentru modul de a merge mai departe.
pentru a începe, gândește-te mai întâi unde te afli în cariera ta. Dacă sunteți un schimbător de carieră, CV-ul dvs. va arăta diferit de cel al unui nou grad sau al unui executiv experimentat. În afară de o secțiune de experiență de lucru, luați în considerare ce altceva trebuie să includeți—cum ar fi educația, abilitățile, organizațiile profesionale, munca voluntară și proiectele secundare. (Și, desigur, o secțiune de antet care include numele, adresa, e-mailul și numărul de telefon.)
pentru a înțelege ce format ar putea funcționa cel mai bine pentru dvs., consultați aceste patru modalități eficiente de a vă organiza CV-ul.
listați experiențele relevante
acum că ați selectat formatul, este timpul să completați totul. Toate pozițiile din CV – ul dvs. ar trebui să fie în ordine cronologică inversă în cadrul fiecărei secțiuni, așa că mergeți mai departe și începeți cu cele mai recente experiențe.
la un moment dat va trebui să vă faceți griji cu privire la realizarea unui CV de o pagină, dar pentru moment enumerați orice și fiecare datorie și realizare de locuri de muncă pe care vă puteți gândi că este relevantă pentru tipurile de poziții pe care le căutați. Vă veți perfecționa formularea și o veți edita mai târziu.
în această notă, nu ar trebui să vă limitați doar la experiențe de lucru plătite, cu normă întreagă. După cum am menționat mai devreme, cu siguranță doriți să includeți orice roluri de voluntariat, experiențe de conducere extracurriculare sau hustles laterale pe care le aveți.
luați în considerare realizările dvs.
până acum, totul a fost destul de ușor, nu? Ei bine, aici vine partea toată lumea se teme: scris gloanțe. Concepția greșită aici este că trebuie să scrieți fiecare lucru mic pe care l-ați făcut pentru fiecare slujbă pe care ați avut-o vreodată. Asta nu e adevărat. În schimb, doriți să vă concentrați asupra responsabilităților și realizărilor imaginii de ansamblu.
cu alte cuvinte, de ce ești cel mai mândru din fiecare dintre aceste experiențe? Nu aveți nevoie de 20 de gloanțe pentru fiecare poziție—o mână este în regulă. Alegeți și alegeți ce să descrieți. Scopul tau este de a picta o imagine exactă a ceea ce ai făcut în timp ce arată, de asemenea, angajarea managerilor că aveți tipul de experiență pe care le caută. Iată un indiciu: includerea numerelor în gloanțele dvs. este o modalitate excelentă de a arăta amploarea și impactul muncii dvs.
pentru mai multe despre acest pas, iată trei întrebări pe care trebuie să le puneți în timp ce scrieți gloanțe care vă vor duce pe drumul cel bun.
editați-l în jos
cotele sunt mari că ceea ce aveți acum depășește o pagină recomandată. (Serios, dacă nu sunteți un executiv cu 10 sau mai mulți ani de experiență, nu ar trebui să fie mai mult de o pagină.) Deci, obiectivul dvs. în acest pas este să tăiați brutal orice lucru care nu servește unui scop clar în CV-ul dvs.
ce este un motiv legitim pentru a păstra ceva? Luați în considerare dacă experiența este relevantă, interesantă sau suficient de impresionantă pentru a declanșa conversația. Sau, alternativ, dacă explică un decalaj în CV-ul tău. Dacă nu este nici unul dintre aceste lucruri, este timpul să lăsați-l să plece. Gândește-te: experiența de salvare a liceului, abilitățile Microsoft Word și expresia „referințe disponibile la cerere.”
desigur, ceea ce este relevant depinde de poziția pentru care solicitați, așa că nu ezitați să păstrați un CV principal în care să documentați toate pozițiile și proiectele dvs. diferite.
faceți-l destul de
acest ultim pas nu este nimic de batjocorit. Formatul este important, deoarece dacă este greu de citit, nu contează care sunt calificările dvs., nimeni nu va trece prin el. Poate că sunt doar eu, dar îmi place formatarea și reformatarea CV-urilor. (Da, probabil că sunt doar eu.)
există câteva modalități de a face acest lucru. Puteți pop informațiile într-una din aceste 41 de template-uri CV minunat. Sau, o puteți face manual în orice procesor de text, modificând marginile și dimensiunea fontului, scurtând gloanțele care au un cuvânt suplimentar atârnând pe o altă linie și folosind caractere aldine și cursive în mod eficient. Această metodă vă oferă un pic mai multă libertate de a stoarce în unele mai multe informații pe CV-ul. Iată câteva indicii despre cum să vă ordonați CV-ul.
în general, totuși, nu petreceți o tonă de timp pe acest pas. La sfârșitul zilei, recrutorilor le pasă mult mai mult de ceea ce spun de fapt punctele tale de glonț decât de fontul în care se află.
și voil, ai terminat! Scrierea unui CV nu este un lucru mic, așa că dă-ți un pat pe spate odată ce ai terminat. Dacă vă aflați într-adevăr se luptă să se certe acest document până la ceva ușor de gestionat, ia în considerare de lucru de pe o descriere de locuri de muncă specifice. Uneori, având exact ceea ce caută un angajator chiar în fața dvs., vă ajută să decideți ce să includeți și ce să tăiați.
vrei și mai multe sfaturi pentru a-ți duce CV-ul la nivelul următor? Acest ghid final este o mare lectură următoare. Mult noroc!