Zaniedbanie obowiązków odpowiedź na pismo: 4 Szablony

Zaniedbanie obowiązków odpowiedź na pismo: 4 Szablony

uprzejma odpowiedź na zapytanie o zaniedbanie obowiązków pomoże w rozwijaniu silnych relacji z pracodawcą. Ten format listu pomoże w konstruowaniu zdań z odpowiednimi słowami, aby ujawnić dokładną przyczynę nie ukończenia zadania na czas.

szukanie przeprosin i zapewnienie o braku dalszych zaniedbań z pewnością uratuje twój wizerunek i pracę w organizacji. Informowanie o swoich przyszłych planach dostarczenia pracy na czas będzie dodatkową zaletą dla ciebie.

szablon: 1

(imię i nazwisko)

(Twój adres)

(Twoje dane kontaktowe)

(Data)

(Imię I NAZWISKO odbiorcy)

(adres odbiorcy)

(dane kontaktowe odbiorcy)

sub: List do odpowiedzi na zapytanie list o zaniedbanie obowiązku

drogi (Imię odbiorcy),

proszę rozważyć to jako moje szczere i szczere przeprosiny za problemy i trudności, z którymi musisz się zmierzyć za moją niezdolność do wykonywania obowiązku (wspomnieć szczegółowo o problemie produktu) prawidłowo w dniu (wymienić datę). Serdecznie przepraszam w jakikolwiek sposób, że skrzywdziłem Ciebie i seniorów naszej firmy(podaj nazwę i szczegóły firmy). Mogę was zapewnić, że nie powtórzę tego błędu ponownie w przyszłości.

postaram się jak najlepiej wykonać powierzone mi zadania w wyznaczonym czasie. Będę bardzo szczęśliwy, jeśli mój harmonogram zostanie przywrócony z powrotem od wspomnianej daty (wymień datę i godzinę szczegółowo).

jeśli masz coś więcej do powiedzenia, możesz się ze mną skontaktować pod tym adresem (podaj szczegółowo adres).

Dziękuję bardzo za zrozumienie i pełne Wsparcie, Jak zawsze.

Dziękuję bardzo.

Z poważaniem,

(podpis odręczny)

(Data)

(notariusz lub świadek, jeśli jest to wymagane)

szablon: 2

(podaj nazwę nadawcy)

(oznaczenie nadawcy)

(Nazwa firmy)

(podaj dane kontaktowe)

(Data)

do,

(nazwa odbiorcy)

(oznaczenie odbiorcy)

(adres odbiorcy)

(dane kontaktowe odbiorcy)

sub: List ostrzegawczy za zaniedbanie obowiązków

drogi (Imię odbiorcy),

ten list jest napisany z zamiarem oficjalnego ostrzeżenia w imieniu naszej instytucji(wymień nazwę instytucji) o nieetycznym zachowaniu zaniedbania na służbie wielokrotnie. Ponieważ nasza firma ceni szczerych pracowników, nie możemy pozwolić na tego rodzaju lekceważące i nieodpowiedzialne zachowanie wobec firmy.

pomimo licznych ostrzeżeń słownych, nie wykazałeś żadnych postępów w pracy ze szczerością. Ciągle nie dotrzymujesz terminów, przekazujesz niekompletne zadania, spóźniasz się i wiele innych.

twoje złe podejście ma duży wpływ na środowisko pracy naszej organizacji. Ostrzegaliśmy o tym już wiele razy podczas naszych poprzednich spotkań. Mam nadzieję, że postarasz się jak najlepiej przestrzegać zasad i przepisów firmy z sumiennym podejściem, a my nie musimy ponownie wyrzucać cię w przyszłości.

życzymy, abyś dał nam prawdziwy wysiłek, aby pomóc nam w sukcesie naszej firmy.

z niecierpliwością czekamy na Twoją natychmiastową zmianę po otrzymaniu tego ostrzeżenia.

mam nadzieję zobaczyć w tobie szczerą osobę.

Dziękuję bardzo.
Z poważaniem,
(podpis odręczny)
(Data)
(notariusz lub świadek, jeśli jest to wymagane)

szablon: 3

(podaj nazwę nadawcy)

(oznaczenie nadawcy)

(Nazwa firmy)

(podaj dane kontaktowe)

(Data)

do,

(nazwa odbiorcy)

(oznaczenie odbiorcy)

(adres odbiorcy)

(dane kontaktowe odbiorcy)

sub: List ostrzegawczy za zaniedbanie obowiązków

drogi (Imię odbiorcy),

dotarło do nas, że ostatnio Twoje wyniki nie są równe poziomowi akceptacji firmy(podaj nazwę i dane firmy). Zostało to potwierdzone przez naszych seniorów i kolegów z Departamentu (wymienić szczegóły) poprzez ich powtarzających się skarg.

zaniedbujesz swoje obowiązki na bieżąco, zgłaszając projekty po zaplanowanym czasie, nie uczestnicząc w spotkaniach i wiele innych niewłaściwych postaw.

pomimo różnych ostrzeżeń słownych nie wykazałeś żadnych oznak poprawy. Z tych powodów, co powiedzieliśmy wcześniej, jesteśmy zmuszeni wysłać ten list jako oficjalne pisemne ostrzeżenie.

musisz zmienić swoje nastawienie i starać się jak najlepiej zwiększyć swoją produktywność. Wcześniej byłeś dobrym pracownikiem i jesteśmy przekonani, że jesteś w stanie to zrobić ponownie.

jeśli masz jakiś problem, możesz go z nami podzielić, abyśmy mogli Ci pomóc, jak na nasze możliwości.

z niecierpliwością czekamy na Twoją dramatyczną poprawę po otrzymaniu tego listu ostrzegawczego.
mam nadzieję zobaczyć szczerego i posłusznego pracownika naszej firmy w tobie.

Dziękuję bardzo.
Z poważaniem,
(podpis odręczny)
(Data)
(notariusz lub świadek, jeśli wymagane)

Podobne posty:

• list ostrzegawczy za zaniedbanie obowiązków: 4 Szablony
• list ostrzegawczy za Hazard: 4 Szablony
• list ostrzegawczy za spóźnienie po urlopie: 4 Szablony
• list ostrzegawczy za zaniedbanie obowiązków: 6 szablonów
• list ostrzegawczy dla nieposłusznych rozkazów: 4 Szablony