PANAMA ARBEITSERLAUBNIS
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Über die Panama-Arbeitserlaubnis
Jeder Ausländer, der in Panama arbeiten möchte, benötigt ein Einwanderungsvisum, mit dem er eine Arbeitserlaubnis beantragen kann.
Der Prozess Wohnsitz zu etablieren und das Verfahren eine Arbeitserlaubnis zu erhalten, sind unterschiedlich und unabhängig. Der Aufenthaltsprozess muss jedoch zuerst abgeschlossen werden, da dies eine der Voraussetzungen für die Beantragung einer Arbeitserlaubnis ist.
Die nationale Einwanderungsbehörde reagiert auf alle Aufenthaltsanträge in Panama. Das Ministerium für Arbeit und Arbeit ist jedoch dafür verantwortlich, alle Anträge auf Arbeitserlaubnis zu bearbeiten.
Optionen für eine Arbeitserlaubnis beantragen
Es gibt viele Möglichkeiten, eine Arbeitserlaubnis zu erhalten, je nach Aufenthaltsstatus des Antragstellers. Einige davon sind:
- Ausländer verheiratet mit einem Panamaer
- Ausländer mit panamaischen Kindern
- Ausländer mit Wohnsitz im Rahmen des Friendly Nations Program
- Ausländer mit Wohnsitz im Rahmen des Panama –Italien-Vertrags
- Ausländer mit Wohnsitz im Rahmen des Professional Foreigner Program
- Ausländer mit Wohnsitz leben in Panama für 10 Jahre oder mehr
- Ausländer von einem lokalen Unternehmen innerhalb der gemietet 10% der erlaubten ausländischen Arbeitskräften
- Ausländer von einem lokalen Unternehmen mit einem Minimum gemietet $1,000/m Gehalt, nach den Regeln des Gesetzes Vereinbarung – nur ein Ausländer ist in der Gehaltsabrechnung des Unternehmens erlaubt
- Ausländer, der von einem lokalen Unternehmen innerhalb von 15% der technischen Facharbeit eingestellt wurde
- Ausländer, der von einem Unternehmen in der Colon Free Zone als Geschäftsführer eingestellt wurde
- Ausländer, der von einem lokalen Unternehmen eingestellt wurde, das nur Dienstleistungen im Ausland anbietet
- Ausländer, dem ein Aufenthalt als Flüchtling gewährt wurde
- Ausländer, dem residenz im Rahmen des Crisol de Razas Programm
Grundvoraussetzungen
Die Anforderungen eine Arbeitserlaubnis zu erhalten, variieren auf der Grundlage des Aufenthalts Programm Ausländer, aber es gibt allgemeine Anforderungen, die für die meisten Fälle gelten, wie zum Beispiel:
- Antrag und Vollmacht, Original und Kopie
- Beglaubigte Kopie des Beschlusses der Nationalen Einwanderungsbehörde, Bestätigung, dass dem Antragsteller ein ständiger Wohnsitz in Panama gewährt wurde
- Bescheinigung der Nationalen Einwanderungsbehörde, Bestätigung des Einwanderungsstatus des Antragstellers
- Notariell beglaubigte Kopie des von der nationalen Einwanderungsbehörde ausgestellten Aufenthaltstitels des Antragstellers
- Vier Passbilder mit dem Namen des Antragstellers auf der Rückseite
Kosten und Dauer
Die Kosten für den Erhalt eines arbeitserlaubnis reicht von $ 100 zu $600 in staatlichen Gebühren, plus Anwaltskosten.
Sobald das Ministerium für Arbeit und Arbeit einen Antrag erhält, kann es 1 bis 3 Monate dauern, bis entschieden wird, ob der Antrag genehmigt oder abgelehnt wird.
Wenn der Antrag genehmigt, der Antragsteller wird eine ID erhalten, die ihn autorisiert, in Panama zu arbeiten. Der Ausländer muss diesen Ausweis möglicherweise einem einstellenden Arbeitgeber oder Inspektoren des Ministeriums für Arbeit und Arbeit vorlegen, wenn dies erforderlich ist.
Zusätzliche Informationen
Wenn ein lokales Unternehmen einen Ausländer anstellt, der über eine gültige Arbeitserlaubnis verfügt, muss das Unternehmen die Regel von 10 panamaischen Mitarbeitern für jeden eingestellten Ausländer erfüllen. Diese Regel gilt nicht für multinationale Unternehmen, die anderen Regeln folgen.
Der Antrag eines Ausländers im Rahmen des Friendly Nations-Programms muss auch einen Arbeitsvertrag, einen Nachweis der Sozialversicherungsregistrierung und Gehaltsabrechnungsinformationen des einstellenden Unternehmens enthalten.
Im Algemeinen, Ausländer können ihr eigenes Geschäft investieren und überwachen. Nach Ansicht des Ministeriums für Arbeit und Arbeit kann dieser Ausländer jedoch nicht ohne Arbeitserlaubnis auskommen oder arbeiten.
Berufe für Panamaer reserviert
Das panamaische Gesetz verbietet Ausländern, selbst mit einer Arbeitserlaubnis, in einer Reihe von Berufen zu arbeiten, die panamaischen Staatsangehörigen vorbehalten und eingebürgert sind – wie Buchhaltung, Ingenieurwesen, Recht oder Psychologie.
Siehe vollständige Liste der reservierten Berufe für Panamaer
Beruf | Regulierung |
---|---|
Buchhaltung | Gesetz 57 von 1978 |
Landwirtschaftliche Botanik | Gesetz 22 von 1961 |
Agrarchemie | Gesetz 22 von 1961 |
Agrarwirtschaft | Gesetz 22 von 1961 |
Landtechnik | Exekutivdekret 257 von 1965 |
Landwirtschaft Wissenschaften | Gesetz 22 von 1961 |
Landwirtschaftliche Sologie | Gesetz 22 von 1961 |
Landwirtschaftliche Zoologie | Gesetz 22 von 1961 |
Agronomie | Gesetz 22 von 1961 |
Agrostologie | Gesetz 22 von 1961 |
Architectural Engineering | Exekutivdekret 257 von 1966 |
Architecture Engineering | Exekutivdekret 257 von 1967 |
Barbieren und Kosmetologie | Gesetz 4 von 1956 |
Chemische Engineering | Exekutivdekret 257 von 1973 |
Chemie | Gesetz 45 von 2001 |
Chiropraktiker | Dekret 8 von 1967 |
Tiefbau | Exekutivdekret 257 von 1968 |
Dasonomy | Gesetz 22 von 1961 |
Zahnarzthelferin | Gesetz 21 von 1994 |
Wirtschaft | Gesetz 7 von 1981 |
Elektrotechnik | Exekutivdekret 257 von 1970 |
Ingenieurgeologie | Exekutivdekret 257 von 1971 |
Gartenbau | Gesetz 22 von 1961 |
Versicherungsmakler | Gesetz 59 von 1996 |
Laboratorist | Gesetz 74 von 1978 |
Gesetz | Gesetz 9 von 1984 |
Baumeister | Gesetz 53 von 1963 |
Maschinenbau | Exekutivdekret 257 von 1972 |
Medizinischer Assistent | Dekret 32 von 1975 |
Medizinische Radiologie | Gesetz 42 von 1980 |
Medizinischer Besucher | Gesetz 24 von 1963 |
Medizin | Exekutivdekret 196 von 1970 |
Bergbautechnik | Exekutivdekret 257 von 1969 |
Pflege | Gesetz 1 von 1954 |
Ernährung | Dekret 362 von 1962 |
Odontologie/Zahnmedizin | Gesetz 22 von 1956 |
Apotheke | Gesetz 24 von 1963 |
Phonoaudiologie Therapeuten und ähnliche | Gesetz 34 von 1980 |
Physiotherapie | Gesetz 47 von 1984 |
Phytogenetik | Gesetz 22 von 1961 |
Phytopathologie | Gesetz 22 von 1961 |
Piloten | Gesetz 89 von 2010 |
Psychologie | Gesetz 56 von 1975 |
Öffentlichkeitsarbeit | Gesetz 11 von 2005 |
Security Agent | Gesetz 56 von 2011 |
Soziale Arbeit | Gesetz 17 von 1981 |
Soziologie | Gesetz 1 von 1996 |
Boden Wissenschaft/Edaphologie | Gesetz 22 von 1961 |
Vermesser | Gesetz 53 von 1963 |
Veterinärmedizin | Gesetz 3 von 1983 |
Landwirtschaftliche Berufsbildung | Gesetz 22 des 1961 |
Zootechnik | Gesetz 22 von 1961 |
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